メッセージ
当園の一番のアピールポイントは「働きやすさ」です。
保育士はお互いを助け合い、一人一人が安心して働くことができる仕組みづくりを行っています。
わたしたちの取り組み
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有給休暇消費率100%
有給休暇が取りやすく、育休も取得できるので結婚・出産後も安心して働けます。
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残業なし
職員みんなで助け合いながら行事準備をするので、残業や持ち帰り作業はほとんどありません。
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人間関係が良い
年齢層が近いので職員間の仲が良く、人間関係がとても良いです。
働きやすい環境づくり
ITツールを使った業務の効率化
保育施設に特化したITルーツを導入することで日々の業務の負荷を軽減し、子どもたちと向き合う時間を大切にできます。
充実した研修制度
毎年2回認定試験を実施し、上限月額5,000円支給。なお、受験応募は自由意志です。
他園との職員交流会を実施
協力園で交換研修を行い、同学年のクラス担任を交換して、お互いに得た気づきを共有します。